各部署の先輩達が悩みを告発、アクセスユーザーが2択で答えるというオープニングから入る。自社のロングセラー商品を「打倒」として挑戦してくれるエネルギッシュな新人を採用したいという意気込みが伝わるコンセプト。コンテンツも「マーケティング部バトルロワイヤル」という演出で部署内での舌戦(対談)であったり、「プロジェクトN」という某テレビ番組みたいに商品開発の秘話など充実している。